B2BPRO.KZ | Рекламное агентство в Алматы

Работа с отзывами клиентов: как превратить их в инструмент продаж

Руководитель читает отзыв клиента с оценкой в смартфоне за рабочим столом в светлом офисе

Человек, который выбирает подрядчика или магазин, редко обзванивает три компании подряд. Он открывает карточку в 2ГИС, пролистывает отзывы, смотрит, как компания отвечает на претензии, и закрывает вкладку. Решение принято ещё до того, как ваш менеджер узнал о существовании этого клиента. Поэтому работа с отзывами клиентов давно перестала быть репутационной гигиеной «для галочки». Это часть воронки, причём самая дешёвая её часть: трафик туда приходит бесплатно, а конверсия зависит только от того, что человек там прочитает.

Отзыв заменяет клиенту звонок в вашу компанию

Раньше сомневающийся покупатель звонил и задавал вопросы. Сейчас он ищет ответы на те же вопросы в чужом опыте: уложились ли в срок, что было с гарантией, как разрулили проблему. Отзывы отрабатывают возражения вместо менеджера, отвечают всем сразу и круглосуточно, без зарплаты и выходных.

Из этого следует практический вывод, который многие упускают. Ценность отзыва лежит в тексте, а не в звёздочке. Пять звёзд без комментария закрывают ровно один вопрос: компания вообще существует. А фраза «монтаж делали в действующем магазине, работали ночью, торговлю не останавливали» закрывает конкретный страх конкретного человека, который как раз боится встать на два дня. Поэтому в сборе отзывов вас должны интересовать формулировки, а не оценки. Чем ближе клиент подойдёт к описанию своей задачи, тем полезнее будет отзыв для следующего покупателя.

Второй вывод касается негатива. Карточка без единого плохого отзыва вызывает подозрение, особенно у B2B-заказчика, который прекрасно знает, что идеальных проектов не бывает. Один или два отрицательных отзыва с грамотным публичным разбором работают лучше, чем сорок восторженных однострочников. Они доказывают, что отзывы настоящие, и заодно показывают, как компания ведёт себя, когда что-то пошло не так.

Где казахстанскому бизнесу приходится держать оборону

Площадок много, но реальный вес имеют несколько, и правила у них разные. Это важно: механику сбора и ответов нельзя копировать с одной площадки на другую.

2ГИС. Для Алматы, Астаны, Шымкента и большинства региональных городов это главный источник отзывов об офлайн-точке. Компания отвечает на отзывы через личный кабинет 2ГИС. В справке площадки прямо рекомендуют оставлять под негативным отзывом официальный ответ с контактами конкретного сотрудника и объяснением позиции компании, а детали выяснять публично, в комментариях. Удалить чужой отзыв нельзя: 2ГИС не удаляет отзывы авторов, которые вышли на связь. Зато есть механика жалобы. Если компания оспаривает сам факт визита, площадка запрашивает у автора подтверждение, и когда подтверждения нет, отзыв уходит в раздел «Неподтверждённые» и перестаёт влиять на рейтинг. Жалобы обычно рассматривают в срок от суток.

Google Business Profile. Здесь два ограничения, о которые спотыкаются почти все. Первое: чтобы отвечать на отзывы, профиль должен быть подтверждён, без верификации кнопки ответа просто нет. Второе: владелец не может удалить отзыв, он может только пожаловаться на нарушение правил, и дальше решение принимает Google. Ответы, кстати, тоже проходят модерацию. Обычно она занимает минуты, но в теории может растянуться надолго.

Яндекс Карты и Яндекс Бизнес. Ответы пишутся из кабинета организации, в разделе с отзывами, и каждый новый или отредактированный ответ уходит на модерацию, в среднем на три дня. Пожаловаться на отзыв представитель организации может один раз, срок рассмотрения пять дней, результат приходит на почту аккаунта. Негатив, который не нарушает правила публикации, Яндекс не удаляет.

Отраслевые площадки и агрегаторы. У медицины, строительства, туризма, образования и автосервиса есть свои каталоги и сравнилки, куда клиент заходит уже с деньгами в руках. Аудитория там меньше, зато она теплее, а конкуренция за ответы почти нулевая: большинство компаний свои карточки на таких сайтах даже не забирали. Начните с простого действия. Найдите себя в поиске по названию компании и посмотрите, на каких ресурсах вы обнаружитесь.

Соцсети и мессенджеры. Комментарии под постами и сообщения в Instagram Direct или WhatsApp формально отзывами не считаются, но в глазах клиента это ровно то же самое. Скорость ответа тут критичнее. Неотвеченный публичный комментарий висит витриной, и висит долго.

Как получать отзывы постоянно, а не рывками

Типичный сценарий: раз в квартал руководитель видит просевший рейтинг, устраивает разнос, менеджеры за неделю выпрашивают у знакомых клиентов пятнадцать отзывов, рейтинг подрастает, все успокаиваются. Через квартал всё повторяется. Проблема даже не в цикличности, а в том, что такие рывки хорошо видны и площадкам, и людям.

Работающий вариант другой: встроить просьбу об отзыве в бизнес-процесс, чтобы она не зависела от настроения отдела продаж. Технически это делается просто. У Google есть готовая ссылка и QR-код для запроса отзывов, которые генерируются в профиле компании: их можно вывести на визитку, на чек, в подпись письма, на табличку у кассы. Дальше нужен момент, когда просьба уместна. Обычно это точка, где клиент получил результат и ещё не остыл: подписан акт, отгружен заказ, закрыт сервисный тикет.

Если у вас есть CRM, привяжите просьбу к стадии. В Битрикс24 для этого используют роботов: робот срабатывает при переходе сделки на нужную стадию и отправляет клиенту письмо или СМС, причём в текст можно подставить данные из карточки, например имя, номер заказа, сумму. Один раз настроили, дальше отзывы капают без участия руководителя.

Отдельно про саму формулировку просьбы. Длинные вежливые письма на три абзаца читают плохо. Работает короткое сообщение, где есть три вещи: напоминание, о каком именно заказе речь, прямая ссылка и просьба написать пару слов о конкретике. Условно: «Здравствуйте, Асель. Ваш заказ №4412 мы закрыли 14 августа. Если не сложно, напишите пару строк в 2ГИС, особенно про сроки и монтаж, это помогает другим покупателям выбрать. Ссылка: …». Когда вы называете конкретную тему, шанс получить содержательный текст вместо голых пяти звёзд заметно выше. И просить должен тот сотрудник, с которым клиент общался, а не безликая рассылка от отдела маркетинга.

Теперь про границы, которые лучше не переходить. Google прямо запрещает предлагать вознаграждение за отзыв: деньги, скидки, бесплатные товары или услуги. Запрещено и то, что в индустрии называют review gating, то есть отговаривать от негативных отзывов или выборочно просить об отзыве только довольных клиентов. Требовать отзыв от человека, пока он находится в помещении, и спускать сотрудникам план по количеству отзывов тоже нельзя. Разрешено ровно одно: просить оставить честный отзыв, не пытаясь повлиять на его содержание и оценку.

Формально штрафуют за это редко. Практически скидка за отзыв ломает главное: вы перестаёте получать правду. Отзывы, купленные за 10% скидки, звучат одинаково, ничего не сообщают следующему покупателю и не помогают вам увидеть дыры в сервисе.

Ответ на негатив как продающий текст

Ответ адресован не автору отзыва. Автор уже всё решил, деньги потрачены, эмоция прожита. Ваш ответ читают те двадцать человек, которые придут на карточку в ближайший месяц и будут выбирать между вами и соседом по улице.

Отсюда и структура. Начните с фактов, а не с извинений: «заказ №4412, монтаж 14 августа, срок сорвали на два дня». Это сразу показывает читателю, что случай реальный и вы нашли его в системе. Дальше признайте то, что действительно в вашей зоне ответственности, без размазывания на весь бизнес: виноват конкретный срок, а не абстрактное «мы всегда стремимся». Затем напишите, что именно сделали. Формулировка «приняли меры» не значит ничего, а «вернули стоимость доставки, поменяли поставщика профиля» значит. В конце поставьте имя и прямой контакт сотрудника, который ведёт вопрос.

Чего в ответе быть не должно: спора о том, кто прав, ссылок на договор с номерами пунктов, оборотов вроде «ваш случай не является гарантийным» и перевода разговора в личку первым же сообщением. Со стороны это читается как попытка спрятать разбирательство и работает против вас, даже когда вы полностью правы.

Разница между плохим и рабочим ответом хорошо видна на паре примеров. Плохой: «Здравствуйте! Нам очень жаль, что у вас сложилось такое впечатление. Мы всегда стремимся к высокому качеству обслуживания. Пожалуйста, напишите нам на почту, и мы обязательно разберёмся». Тут нет ни одного факта, зато есть намёк, что проблема в «впечатлении» клиента. Рабочий вариант той же ситуации: «Асель, заказ №4412, доставка 14 августа. Срок мы действительно сорвали на два дня: поставщик задержал профиль, а мы не предупредили вас заранее, и это наша ошибка. Стоимость доставки вернули 16 августа, поставщика по этой позиции сменили. Если что-то ещё осталось нерешённым, я на связи: Айгерим, руководитель отдела логистики, телефон в подписи». Второй ответ длиннее, но именно его читает следующий покупатель.

Отдельная категория — оценка без текста, просто две звезды. Отвечать на неё всё равно стоит: короткая реплика «мы не нашли ваш заказ, напишите, что случилось» показывает читателю, что компания реагирует даже на молчаливое недовольство.

Когда жаловаться, а когда не тратить силы

Жалоба уместна в узком наборе случаев: отзыв о другой организации, персональные данные, реклама и спам, оскорбления, описание опыта работы в компании вместо клиентского опыта, а также ситуация, когда человек у вас ничего не покупал. Последний случай в 2ГИС отрабатывается лучше всего, площадка сама запросит у автора подтверждение визита или покупки. Но учтите обратную сторону: если автор изначально указал дату визита, номер заказа или его состав, дополнительное подтверждение не потребуется, и отзыв останется.

Во всех остальных ситуациях, когда клиент просто недоволен и говорит по делу, жалоба это потерянное время. Ни одна из трёх площадок не удаляет негатив, который не нарушает правила. Гораздо продуктивнее потратить те же полчаса на хороший публичный ответ.

Как превратить отзывы в инструмент продаж

Собранные отзывы обычно лежат мёртвым грузом на чужих площадках. Между тем это готовый контент, за который вы уже заплатили работой.

Первое применение — скрипты продаж. Выпишите из отзывов формулировки возражений словами самих клиентов и раздайте менеджерам. Живая фраза «боялись, что придётся закрывать зал на неделю» работает в разговоре лучше любой заученной отработки.

Второе применение — коммерческие предложения и презентации. Цитата клиента из той же отрасли, с названием компании и должностью автора, снимает больше сомнений, чем страница с логотипами. Разрешение на публикацию спрашивайте письменно, хотя бы в переписке.

Третье — рекламные креативы и посадочные страницы. Реальная цитата в объявлении или в первом экране лендинга поднимает конверсию заметнее, чем очередная переформулировка оффера, потому что о компании говорит клиент, а не она сама о себе. Если вы уже вкладываетесь в трафик, есть смысл проверить связку целиком: отзывы на площадках, тексты объявлений и содержание страницы, куда этот трафик приходит. Мы такие связки собираем в рамках услуги реклама и продвижение под ключ: контекст, таргет и SEO обычно упираются в одни и те же слабые места на стороне репутации.

Четвёртое — сервис. Раз в месяц прочитайте все новые отзывы подряд и разметьте по причинам: сроки, качество, коммуникация, цена. Три упоминания одной причины за месяц это уже не случайность, а процесс, который надо чинить. В такой роли отзывы работают как бесплатный аудит, который вам провели ваши же клиенты.

Ловушка со звёздочками в результатах поиска

Многие собирают отзывы на собственном сайте и размечают их микроразметкой, рассчитывая получить в поиске Google рейтинг со звёздами рядом со ссылкой. С отзывами о своей же компании это не сработает. Если владелец сущности контролирует отзывы о самом себе, страницы с разметкой LocalBusiness или любой другой разновидностью Organization не подходят под функцию звёздного рейтинга. Правило распространяется и на встроенные виджеты со сторонними отзывами.

Практический смысл простой. Раздел «Отзывы» на сайте нужен людям и менеджерам, но рассчитывать на звёзды в выдаче за счёт отзывов о себе не стоит. Звёзды в поиске по вашей компании берутся из карточки организации, то есть мы возвращаемся к тем же 2ГИС, Google Business Profile и Яндексу.

Пример, как это выглядит в работе

Возьмём для иллюстрации типичную картину: оптовая компания с шоурумом в Алматы. Рейтинг в 2ГИС около 4,0, отзывов немного, последние ответы компании годичной давности, весь негатив про сроки поставки и про то, что «не перезвонили».

Что обычно даёт эффект за пару месяцев. Сначала разбирают завал: отвечают на все накопившиеся отзывы, начиная с самых свежих и самых плохих, по описанной выше структуре. Затем закрывают причину повторяющегося негатива, например вводят правило перезвона в течение часа и ставят контроль в CRM. Параллельно настраивают робота на стадии «Отгружен», который отправляет клиенту сообщение со ссылкой на карточку. И назначают ответственного, который раз в два дня проверяет новые отзывы на всех площадках.

Ключевое здесь даже не рост рейтинга. Важнее то, что новые отзывы начинают приходить ровным потоком и описывают уже исправленный процесс. Через квартал верхние отзывы в карточке свежие и по делу, а старый негатив уходит вниз, и рядом с ним стоит ответ компании.

Что считать, чтобы понимать, работает ли это

Без цифр вся эта деятельность быстро скатывается в вкусовщину. Минимальный набор показателей выглядит так.

Количество новых отзывов в месяц по каждой площадке показывает, живой у вас процесс сбора или разовая акция. Доля отвеченных отзывов и среднее время ответа это базовая дисциплина, и её видно снаружи. Среднюю оценку считайте отдельно за последние 90 дней: общий рейтинг инерционен и прячет свежие проблемы. Распределение причин негатива по категориям превращается в ваш список задач по сервису. И, наконец, переходы из карточек организаций на сайт и звонки с них: в кабинетах площадок эта статистика есть, и именно она переводит разговор об отзывах на язык денег.

Всё это несложно свести в одну таблицу и обновлять раз в месяц. Пяти строк достаточно, отдельный сервис мониторинга на старте не нужен: пока отзывов десятки, а не сотни, руками получается и быстрее, и точнее. Сервисы имеет смысл подключать позже, когда у компании появляются филиалы и следить вручную за десятком карточек становится дорого.

Отдельно стоит смотреть на конверсию в заявку у тех, кто пришёл из карточки, по сравнению с обычным поисковым трафиком. Как правило, разница в пользу карточек заметная: человек уже прочитал отзывы и пришёл к вам куда более прогретым.

Частые вопросы

Можно ли удалить негативный отзыв?
Ни 2ГИС, ни Google, ни Яндекс не удаляют негатив, который не нарушает правила публикации. Компания может только пожаловаться на отзыв, а решение принимает площадка. В 2ГИС есть промежуточный вариант: если автор не подтвердит визит или покупку по запросу модератора, отзыв уходит в «Неподтверждённые» и перестаёт влиять на рейтинг.

Как быстро нужно отвечать на отзывы?
Жёсткого норматива площадки не устанавливают, но помните про модерацию: ответы в Яндексе проходят её в среднем за три дня, у Google обычно быстрее. Разумный внутренний регламент такой: отвечать на негатив в течение суток, на остальное в течение недели.

Можно ли дать клиенту скидку за отзыв?
На Google нельзя: правила прямо запрещают предлагать оплату, скидки, бесплатные товары или услуги в обмен на публикацию отзыва. Запрещено и выборочно просить об отзыве только довольных клиентов. Просить честный отзыв без вознаграждения можно.

Нужен ли раздел с отзывами на сайте, если они уже есть в 2ГИС?
Нужен, но с трезвыми ожиданиями. Он помогает посетителю сайта и менеджеру в переговорах, однако звёзды в результатах поиска Google за счёт отзывов о самом себе не появятся: такие страницы не подходят под звёздный рейтинг.

Кто в компании должен отвечать за отзывы?
Практика показывает, что распылять эту функцию по отделу продаж бесполезно. Нужен один ответственный с доступом ко всем кабинетам и правом решать вопрос клиента, а не только писать вежливые тексты. В небольших компаниях это чаще всего маркетолог, работающий в связке с руководителем отдела продаж.

Прокрутить вверх